Teniendo en cuenta el incrementos de los indicadores de siniestros viales en Colombia y los cambios de la legislación, la guía RUC® transporte evoluciona y se adapta a cada una de estas necesidades.
Es por esto por lo que, a través de este boletín, daremos conocer algunos de los cambios significativos en esta guía.
| RUC transporte actual | RUC Transporte 2023 – 2024 |
| Establecer requisitos en Seguridad, Salud en el Trabajo y Ambiente para las empresas contratistas de transporte de hidrocarburos líquidos: Crudo y sus derivados: (Gasolina, Diesel, Kerosene, Jet-A Avgas, Lubricantes, Nafta, Crudo de Castilla, etc.) Biocombustibles (Alcohol y Biodiesel) a granel y empacados. Incluye a las empresas, sus subcontratistas y a todos los camiones y conductores que transporten en su nombre (propios, contratados, afiliados). | Establecer requisitos en seguridad, salud en el trabajo, ambiente y seguridad vial para las operaciones de transporte y en especial para las empresas contratistas de transporte de carga (indivisible, extrapesada y extra dimensionada y mercancías peligrosas) y transporte especial de pasajeros. Incluye a las empresas, sus subcontratistas y a todos los vehículos, propietarios de vehículos y conductores que transporten en su nombre (propios, contratados, afiliados). |
Por ejemplo:
- El objetivo de la Guía es brindar información sobre requisitos legales y de gestión para el manejo del Sistema de Seguridad, Salud en el Trabajo, Ambiente y Seguridad Vial.
- Establecer requisitos en Seguridad, Salud en el Trabajo, Ambiente y Seguridad Vial para las empresas contratistas de transporte de hidrocarburos.
- Realizar de un Programa de Inspecciones que contemple todos los centros de trabajo para evaluar las condiciones de Seguridad, Salud en el Trabajo, Ambiente y Seguridad Vial
La Guía Transporte ha sido elaborada con base en la estructura de la Guía RUC con los siguientes elementos:
Se mantuvieron las mejores prácticas de la Resolución 1565 de 2014 (Plan Estratégico de Seguridad Vial) y particularidades asociadas al transporte y al rol del conductor.
Se incluyeron los requisitos de la Resolución 40595 de 2022 (Metodología para el Diseño, Implementación y Verificación de Planes Estratégicos de Seguridad Vial PESV).
| Guía del SG-SSTA para Contratistas del Sector Transporte RUC OAUDA005 Rev. 11 del 29/12/2021 | Guía del SG-SSTASV para Contratistas del Sector Transporte RUC OAUDA005 Rev. 12 |
| 2.4 Competencias El cargo conductor debe cumplir con los siguientes requerimientos mínimos: La edad mínima es de 18 años y la máxima de 63 años, con mínimo de 3 años de experiencia durante los últimos 5 años. Para la conducción de vehículos pesados la edad mínima recomendada es de 21 años, con 5 años de experiencia en este tipo de vehículo. De los últimos cinco años, mínimo tres años conduciendo el mismo tipo de vehículo | 2.4 Competencias El cargo conductor debe cumplir con los siguientes requerimientos mínimos: La edad mínima debe ser de 18 años, con mínimo 2 años de experiencia durante los últimos 5 años en la conducción del tipo de vehículos a conducir. Para la conducción de vehículos pesados, deberá contar con mínimo 3 años de experiencia durante los últimos 5 años en la conducción de este tipo de vehículo. |
COMPARATIVO ENTRE PESV, NTC-ISO 39001:2014 Y RUC®
| PESV | ISO 39001 | RUC | |||
| PASO | REQUISITO | NUM | REQUISITO | NUM | REQUISITO |
| 1 | Líder del diseño e implementación del PESV | 5.3 | Roles, responsabilidades y autoridades organizacionales | 1.4 2.3 2.4 | Recursos Funciones y Responsabilidades Competencias |
| 2 | Comité de seguridad vial | 5.3 | Roles, responsabilidades y autoridades organizacionales | 2.3 2.4 4.5 | Funciones y Responsabilidades Competencias Comité de seguridad vial |
| 3 | Política de Seguridad Vial de la Organización | 5.2 | Política de SV | 1.1.2 | Política de Seguridad Vial |
| 4 | Liderazgo, compromiso y corresponsabilidad del nivel directivo | 5.1 | Liderazgo y compromiso | 1.2 2.3 | Revisión Gerencial Funciones y Responsabilidades |
| 5 | Diagnóstico | 4.1 | Conocimiento de la organización y su contexto. | 3.1 | Diagnóstico de Seguridad Vial |
| 6 | Caracterización, evaluación y control de riesgos | 6.2 | Acciones para abordar riesgos y oportunidades | 3.1 | Identificación de peligros, evaluación y valoración de los riesgos |
| 7 | Objetivos y metas del PESV | 6.4 | Objetivos de la SV y planificación para lograrlos | 1.3 | Objetivos, Metas e Indicadores |
| 8 | Programas de gestión de riesgos críticos y factores de desempeño | 6.3 | Factores de desempeño de la SV | 3.2.3 | Programas de gestión de riesgos críticos y factores de desempeño del PESV |
| 9 | Plan anual de trabajo | 6.4 | Objetivos de la SV y planificación para lograrlos | 4.5 | Plan anual de trabajo |
| 10 | Competencia y plan anual de formación | 7.3 | Competencia | 2.4 2.5 | Competencias Capacitación y Entrenamiento |
| 11 | Responsabilidad y comportamiento seguro (Aplica para nivel | 7.3 7.4 | Competencia Toma de conciencia | 2.3 2.4 2.5 | Funciones y Responsabilidades Competencias Capacitación y Entrenamiento |
| 12 | Plan de preparación y respuesta ante emergencias viales | 8.2 | Preparación y respuesta ante emergencias | 3.2.7 | Plan de preparación y respuesta ante emergencias viales |
| 13 | Investigación interna de siniestros viales | 9.2 | Investigación de accidentes de tráfico y otros incidentes de tráfico en la vía | 4.1 | Incidentes de trabajo y ambientales, enfermedades laborales y siniestros viales |
| 14 | Vías seguras administradas por la organización | 8.1 | Planificación y control operacional. | 3.2.3 | Vías seguras administradas por la organización |
| 15 | Planificación de desplazamientos laborales | 8.1 | Planificación y control operacional. | 3.2.3 | Planificación de desplazamientos laborales |
| 16 | Inspección de vehículos y equipos | 8.1 | Planificación y control operacional. | 4.4 | Inspecciones |
| 17 | Mantenimiento y control de vehículos seguros y equipos | 8.1 | Planificación y control operacional. | 3.2.6 | Programa de Mantenimiento para Vehículos |
| 18 | Gestión del cambio y gestión de contratistas | 8.1 | Planificación y control operacional. | 3.1 3.2.1 | Gestión del cambio Administración de Contratistas – Proveedores |
| 19 | Archivo y retención documental | 7.6 | Información documentada | 2.1 | Control de documentos y registros |
| 20 | Indicadores y reporte de autogestión PESV | 9.1 | Seguimiento, medición, análisis y evaluación | 1.3 4.5 | Objetivos, Metas e Indicadores Reporte de autogestión del PESV |
| 21 | Registro y análisis estadístico de siniestros viales | 9.1 | Seguimiento, medición, análisis y evaluación | 4.1 | Incidentes de trabajo y ambientales, enfermedades laborales y siniestros viales |
| 22 | Auditoria anual | 9.3 | Auditoría interna | 4.2 | Auditorías internas al SG – SSTASV y al PESV |
| 23 | Mejora continua, acciones preventivas y correctivas | 10 | Mejora | 4.3 | Acciones Correctivas y Preventivas |
| 24 | Mecanismos de comunicación y participación | 7.5 | Comunicación | 2.7 | Motivación, Comunicación, participación y consulta |
